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Intangible Intelligence Reader 2006
Coût, de risque, de valeur et de gestion de la productivité
Description
« Coût, risque, valeur et en même temps réduire les coûts de gestion de la productivité »
Sous la direction de indir.biz : révolutionnaires de nouvelles routes, réduire le risque, plus de 40 normes immatériels internationales augmentent la productivité, recettes, service, marque et actionnaire de valeur.
Le logiciel Intelligence 2006 immatériel comprend :
Service à la clientèle et la satisfaction de vos clients en jeu et comment l'efficacité d'analyse et d'évaluation et de gestion
Évaluer la création de valeur
sont satisfaits look
Découvrir et d'amélioration de la gestion des risques et de réduire les risques pour un large éventail de l'économie immatériel
Réduire les temps de recyclage, réduire les erreurs et reprise et analyse de la mémoire institutionnelle et l'intégration des meilleures pratiques
Mieux changer l'analyse de la gestion et de gérer la création de valeur
réduire les coûts et frais, de la qualité et analyse de la rentabilité de l'améliorée
gérer l'information, les relations, les processus et d'améliorer le coût efficacité tout au long du cycle de nouvelles routes avec avancé gestion de projet plus efficace que précédemment possible-temps
avec les économies de temps et frais de gestion de l'amélioration de l'information juste-à-temps
Déterminer l'analyse des effets et de la gestion de la réputation, la réputation
Développer des
avec l'analyse de la valeur opérationnelle marque afin d'identifier les activités de développement et de création de valeur
collecte de données afin que l'information financière, la coopération devient la rentabilité et génération de valeur, l'engagement de processus et revenu éventuelle contribution fast.
social analyse de réseau et de réduire le stress au travail et renoncement au tabac
Améliorer la qualité de l'analyse et l'intégration des meilleures pratiques
S'assurer que les plans stratégiques opérationnels efficaces obtiennent la stratégie d'entreprise exécutée grâce à l'intégration
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Émotion et durable au fil du temps comme l'analyse de la concurrence avec une analyse de l'engagement de protéger les membres clés du personnel et des nouvelles façons trouvé pour accroître la motivation
connaissances, de relations et d'engagement pour l'amélioration du processus opérationnel
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